Este trabajo de colaboración mutua tiene su base en que, a través de los objetivos y misiones de ambas instituciones, resulta oportuna la concertación de acciones entre las mismas, lo que permitirá articular acciones conjuntas, priorizando aspectos relacionados a la formación, capacitación y perfeccionamiento de recursos humanos, la investigación, la asistencia técnica, la gestión para la capacitación de recursos técnicos y económicos destinados al desarrollo profesional, la transferencia de conocimiento y prestación de servicios especializados, pasantías, prácticas y cualquier otra modalidad que contribuya a impulsar, desde una visión estratégica.

Señala el documento firmado que esto servirá para generar beneficios a favor de las instituciones y de sus actores, como vehículos fundamentales de difusión, formación y concientización, en línea con lo contemplado en el Convenio Marco de Cooperación.

El acuerdo específica  cuáles son las cláusulas que rigen este acuerdo, entre las que se destacan actividades de extensión, que permitirán ampliar el impacto social de la Facultad y la Secretaría al involucrarse en proyectos que beneficien directamente a la comunidad. Esto incluye programas de educación financiera, asesoramiento económico, entre otras actividades.

Luego de la rúbrica del acuerdo, el secretario de Asuntos Estratégicos, Marcos Resico, manifestó su satisfacción y adelantó que acuerdos de esta naturaleza se seguirán realizando no sólo en el ámbito académico, sino también con otras instituciones de la sociedad civil, con el fin de valorizar los recursos humanos.